IoT y la nueva revolución industrial

IoT y la nueva revolución industrial

Por Alejandro Carvallo y Octavio Duré* – En ámbitos industriales, desde hace décadas se ha implementado el IoT a través de maquinaria provista de sensores que transmiten telemetría a través de redes IP a monitores o sistemas centralizados, los cuales administran estos dispositivos y toman acciones sobre los procesos. En el ámbito de los consumidores,.
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Cómo nos transformarán los vehículos autónomos

Cómo nos transformarán los vehículos autónomos

Escribe Simon Blake*.- Como seguramente nos pasó a muchos de nosotros al crecer, de niño creía que no tendría que aprender a conducir. Las películas de ciencia ficción e historietas me enseñaron que los robots se encargarían de todo, que sólo tendría que sentarme a leer mientras el automóvil conducía por mí. Años más tarde.
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Testing: A la cabeza del desarrollo

Testing: A la cabeza del desarrollo

Por: Integrantes del equipo de Testing de intive-FDV* – El testing es un área que creció exponencialmente en la última década: su participación global en 2016 aumentó un 13%, especialmente en los rubros de e-commerce y apps móviles (fuente: NelsonHall). A principios de 2016, en intive-FDV teníamos 3 testers y hoy, promediando 2017, somos 15:.
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Lo que tu empresa puede aprender de WannaCry

Lo que tu empresa puede aprender de WannaCry

Por Marcos Nehme (foto)* – A partir de la propagación de WannaCry, las organizaciones afectadas de todo el mundo luchan con preguntas como ¿Qué podríamos haber hecho para prevenir este ataque? y ¿Hasta dónde llega el impacto negativo?. Sin embargo, los consejos que reciben de los proveedores de seguridad cibernética son de naturaleza técnica, un.
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Cómo sortear con éxito los desafíos que se les presentan a los proveedores de servicios de TI en la era digital

Cómo sortear con éxito los desafíos que se les presentan a los proveedores de servicios de TI en la era digital

Por Sergio Vekselman* –  El mercado de servicios IT está entrando en un período de transición masiva donde el valor es plano pero el volumen sube un 20% de acuerdo con el ISG (Information Service Group). La mayoría de los grandes contratos de MSP (Managed Service Providers) no se están renovando ya que se está.
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Blockchain desata polémica

Blockchain desata polémica

Escribe Vicente Goetten* (foto).- Hablar de Blockchain es hablar de polémica. Aún más en las últimas semanas, tras el gran ciberataque que se produjo en todo el mundo, y destacó un gran punto en contra: el anonimato. Pero no podemos perder de vista que se trata de una tecnología reconocida como la más influyente para.
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Algunas razones detrás del Ciberbullying

Algunas razones detrás del Ciberbullying

*Por Silvina Ferreira dos Santos – Hay historias que estremecen y más cuando muestran su cercanía o similitud con la realidad. Tal es el caso de la serie de Netflix, “13 Reasons Why”. La historia de Hannah Becker, su protagonista, cuenta paradigmáticamente, el sufrimiento que padece cualquier adolescente en una situación sostenida de ciberbullying. Culpabilizar de “males.
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Employee Experience: A mejor experiencia laboral, mayor productividad

Employee Experience: A mejor experiencia laboral, mayor productividad

*Juan Pablo Quintana – Tratar de resumir en pocas palabras hacia dónde se dirige la tecnología en materia de Recursos Humanos sería muy ambicioso y complejo de concretar de manera efectiva… Existen tantos frentes para explayarse que podríamos pasar horas o páginas enteras detallando las últimas novedades. Conceptos como Big Data, Inteligencia Artificial, Robótica, Bienestar, Automatización,.
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¿Dónde están los ingenieros que necesitan las empresas?

¿Dónde están los ingenieros que necesitan las empresas?

Por Emilio Gatelli* – La industria de software argentina contrató alrededor de 7.000 profesionales en 2016, según datos de la Cámara de Software y Servicios Informáticos (CESSI). Asimismo, un reciente estudio de LinkedIn estimó que de las 10 profesiones más demandadas en 2017, todas están vinculadas a la tecnología. Podríamos presumir, entonces, que los jóvenes.
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¿Personal fuera de convenio o fuera de política?

¿Personal fuera de convenio o fuera de política?

*Por Diego Freire –Las organizaciones son personas, y como tales, necesitan claras políticas de gestión con el fin de garantizar la atracción, retención y desarrollo de talentos para lograr, entre otros objetivos, generar empleabilidad futura en la empresa. El escenario actual se presenta un tanto complicado para los gestores de Recursos Humanos, ya sea por el.
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Todos somos judíos

Todos somos judíos

Mario Diament, escritor y periodista argentino, tituló así su editorial del 18 de marzo de 1992, tras el atentado a la sede de la embajada de Israel: Todos somos judíos. El siguiente texto fue ese editorial: Las bombas tienen siempre un lenguaje común, no importa de dónde vengan. Son como un monólogo prepotente, un discurso.
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Tendencias 2017 en el manejo de RR.HH.

Tendencias 2017 en el manejo de RR.HH.

(Por Juan Pablo Quintana*) En esta nota el autor cuenta hacia dónde va la tecnología para un mejor gerenciamiento de los Recursos Humanos según lo que se habló en el HR Technology de Chicago (Estados Unidos), el evento más trascendente de este mercado a nivel mundial. Las nuevas tecnologías de análisis son las estrellas del nuevo Management.
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